如何设计符合5S原则的看板管理系统，设计符合5S原则的看板管理系统需要考虑以下几个方面，以确保看板系统能够有效支持和促进：

1. 整理（Seiri）：
简洁明了： 看板设计应简洁明了，信息排列有序，避免信息过载。
分类清晰： 不同类型的信息应分类清晰，便于员工快速定位和理解。

2. 整顿（Seiton）：
信息布局有序： 看板上的信息应按照逻辑顺序排列，便于员工查找和理解。
标识清晰： 使用明确的标识和颜色区分不同信息，帮助员工快速识别。

3. 清扫（Seiso）和清洁（Seiketsu）：
保持整洁： 看板本身应保持整洁，定期清洁和维护，确保信息清晰可见。
规范标准： 设定看板维护的标准和频率，确保看板始终保持清洁和整洁。
4. 素养（Shitsuke）：
培训和宣传： 在看板上加入培训和宣传内容，提醒员工的重要性和方法。
持续改进： 在看板上设立改进建议区域，鼓励员工提出改进建议，促进持续改进。

5. 持续改进：
反馈机制： 设立反馈机制，让员工可以反馈看板使用中的问题和建议。
定期评估： 定期评估看板的使用情况和效果，根据评估结果进行调整和改进。

总体来说，一个符合5S原则的看板管理系统应该具备简洁明了、分类清晰、信息有序、标识清晰、保持整洁、培训宣传、持续改进等特点。通过设计合理的看板管理系统，可以有效支持和促进的实施和持续改进。